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官方消息:2022年祁县大学生到村工作第二批招聘125人

2022-08-18 17:51:28 公务员考试网 //sx.huatu.com/jinzhong 文章来源:互联网


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  2022年晋中市祁县第二批招聘大学生到村公告预计招录125人,华图教育将在第一时间为大家整理发布,请各位考生及时查看!

  官方消息:本文内容摘取自山西组工网发布文章《祁县探索发展壮大村级集体经济新路径释放乡村振兴新动能》,文章链接:http://www.sxdygbjy.gov.cn/ywdt/jzdt/art/2022/art_52c447b17167407b844153151a44f637.html

  二、坚持多措并举,制定发展模式“锦囊袋”。一是强化人才支撑,提升农村“带头人”队伍建设。通过农村“两委”换届,选拔445名创业致富带头人进入“两委”班子。今年年底前将新招聘125名大学毕业生到村(社区)工作,实现大学生到村任职全覆盖。二是着力破解难题,多措并举盘活各类资源。大力推进农村集体“三资”管理专项整治,深入推进“清化收”专项工作。目前已清理合同3655个,收回债权6563.89万元,资产资源增收1408.12万元。争取上级扶持资金1500万,扶持项目22个。落实产业类项目51个,涉及资金8141万,助力30余个村产业发展。三是注重效能提升,严格落实“一诺一考三评议”考核。“一诺”即农村“两委”干部对照《祁县农村“两委”干部年度目标承诺内容》中党建责任承诺、工作实绩承诺、为民服务承诺、廉政建设承诺等四类内容进行履职承诺;“一考”即制定《祁县农村“两委”干部履职项目清单考核表》,对照清单内容对基层党组织和农村“两委”干部进行考评;“三评议”即由乡镇党委、党员和群众代表对农村“两委”干部进行述职评议。将壮大村级集体经济成效作为“一诺一考三评议”和村党组织书记星级化管理考核重点项目,与工资绩效、评先评优、选送培训挂钩,树立鲜明干事创业导向。

(编辑:dujiayu)
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