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2021年晋中市招聘大学生到村(社区)工作,聘用后将如何管理?

2021-09-02 14:17:43 公务员考试网 //sx.huatu.com/jinzhong 文章来源:互联网


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  近期,山西省多个地市发布招聘大学毕业生到村(社区)工作公告。其中运城市已将所有县区招聘公告发布,吕梁,晋中也通过官方公众号发布了消息将于近期发布招聘公告。在运城市的招聘公告中体现出非常重要的一点是招聘条件不高,不限制专业,本科均可报!!!于广大考生来说,这是上岸的好机会,大家一定要抓住这一机会!今天来看一下2021晋中发布的启动公告中所提及到的聘用之后将如何进行管理考核?

  聘用大学生在村(社区)服务期限一般不低于5年(含1年试用期),鼓励长期在村(社区)工作。服务期内,不得通过调动、借调等方式离开村(社区)工作岗位。

  试用期满考核不合格的,以及确实不适宜在村(社区)工作的及时清退,不予办理聘用手续。

  在岗期间存在脱岗现象严重、工作表现差、群众满意度低的,由县(区、市)委组织部及时批评教育并限期改正,问题严重的,按事业人员管理有关规定进行处理。

(编辑:shijiaxuan)
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